Díaz firma con sindicatos el alza del SMI: "Los enemigos de España son los fondos de inversión, no el SMI"

El Consejo de Ministros aprobará este martes este incremento, que beneficiará a unos dos millones de trabajadores, dos de cada tres, mujeres

El Gobierno aprobará el martes la subida del salario mínimo

La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, el secretario general de CCOO, Unai Sordo, y el secretario general de UGT, Pepe Álvarez, durante la firma del acuerdo de subida del SMI.
La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, el secretario general de CCOO, Unai Sordo, y el secretario general de UGT, Pepe Álvarez, durante la firma del acuerdo de subida del SMI. / Alejandro Martínez Vélez · Europa Press
Agencias

10 de febrero 2025 - 12:54

Madrid/La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, y los secretarios generales de CCOO y UGT, Unai Sordo y Pepe Álvarez, respectivamente, han firmado este lunes el acuerdo para la subida del SMI en un 4,4% para 2025, hasta los 1.184 euros mensuales por catorce pagas, 50 euros más que la cuantía fijada para 2024.

Este incremento, que se aplicará con efectos retroactivos desde el 1 de enero de este año y que beneficiará a cerca de 2,1 millones de trabajadores, será aprobado mañana martes en el Consejo de Ministros, sin el concurso de CEOE y Cepyme, que propusieron una subida del SMI del 3,4%, "insuficiente" tanto para Trabajo como para los sindicatos.

Tras la firma del acuerdo, Díaz ha asegurado que el SMI es una herramienta "hiperpoderosa" para reducir la desigualdad y la pobreza laboral, así como para elevar el conjunto de los salarios, al igual que lo hará la rebaja de la jornada laboral, ha remarcado.

Tras la protesta de este domingo por el precio de la vivienda, la vicepresidenta ha advertido de que "los enemigos de España" no se encuentran en el alza del SMI, sino "en los fondos de inversión, que son los que están especulando con la vida de la gente".

La ministra ha agradecido a los sindicatos "la altura de miras, la audacia y siempre estar en el lado correcto de la historia". "Necesitamos más sindicalismo, más sindicato y todo ello para que tengamos más democracia. No es baladí que las extremas derechas en el mundo se pongan como objetivos combatir intelectual y políticamente a los sindicatos. Lo hacen en Estados Unidos, en Argentina, en Italia, en cualquier parte del mundo porque saben que son claves para la democracia en el mundo", ha subrayado Díaz.

Pese a que no se ha sumado al acuerdo, la ministra también ha agradecido a la patronal que, en la negociación del SMI, volviera "al redil" e hiciera propuestas, aunque éstas no fueran suficientes para el acuerdo.

"El salario mínimo es una herramienta que hace que España vaya bien. Por tanto, no es de nadie, es del país y forma parte ya de una cultura que, me atrevo a decir, nadie puede cambiar. El dirigente público que en España se atreva a cambiar las políticas públicas de la mano del salario mínimo interprofesional, estoy convencida de que tendrá graves problemas", ha avisado Díaz.

Frente a los "mantras" que señalan que subir el SMI destruye empleo, la ministra ha indicado que desde que el Gobierno empezó a subir el salario mínimo se han creado 2.293.000 empleos en España.

En total, ha dicho, el SMI ha subido un 61% en los últimos años, mientras que la inflación ha subido un 23%. "Es decir, las personas afectas por el salario mínimo han ganado un 38% de poder adquisitivo. Pero la pregunta es por la pasiva. ¿Qué hubiera pasado si no lo hubiéramos hecho? No da igual quién gobierna", ha defendido Díaz, que ha añadido que, en buena medida, el SMI "ha sacado de la pobreza" a 2,5 millones de personas.

La ministra ha insistido en que 50 euros de SMI "es una cantidad que importa en las familias españolas", porque puede hacer algo más fácil la vida a muchas personas en España. "Creo que es la mejor inversión social que podemos hacer, subir el salario mínimo interprofesional", ha destacado.

Díaz ha subrayado que dos de cada tres beneficiarios de la subida del SMI serán mujeres y el 41,5%, menores de 35 años. Y por comunidades autónomas, dos de cada diez trabajadores extremeños y el 17,7% de los canarios se beneficiarán de este incremento. En Andalucía serán 476.100 personas los beneficiados y en Madrid, más de 1,39 millones de personas. Por sectores, el efecto de esta subida será mayor en la agricultura y en los servicios, ha recalcado la ministra.

Mensajes a la CEOE

El secretario general de UGT, Pepe Álvarez, ha asegurado que el SMI es un instrumento "poderoso" para subir los salarios en España y ha "exigido" a la CEOE que "se siente a negociar" en los convenios colectivos si lo que quiere es que este tema pase por la negociación colectiva, por lo que ha pedido a la patronal ir "con ánimos de negociar" a la mesa que se debe abrir para renovar el nuevo Acuerdo para la Negociación Colectiva.

"Yo lo que quiero es hoy pedirle a la CEOE, que si quieren negociar los convenios lo hagan, pero que se sienten a negociar. No que nos digan que esto hay que llevarlo a los convenios colectivos para luego no negociar en los convenios aumentos salariales que permitan superar esta situación que tenemos en nuestro país", ha subrayado Álvarez, que ha señalado que para que el SMI siga representando el 60% del salario medio habrá que seguir aplicando subidas "de cierta dimensión".

Tanto Álvarez como su homólogo de CCOO, Unai Sordo, han recordado que firmaron con las patronales un acuerdo que situaba el salario mínimo de convenio para el año 2020 al menos en 14.000 euros anuales, que no se ha cumplido.

"Si ese acuerdo se hubiera cumplido en todos los convenios colectivos, la afectación de esta subida del SMI hoy sería marginal", ha subrayado Sordo, que ha criticado que CEOE y Cepyme hayan repetido en los últimos años los mismos argumentos para rechazar elevar esta renta mínima y que el SMI estaría ya en 16.716 euros, 200 euros más de la actualidad, por las revalorizaciones del IPC desde 2020, si la patronal hubiera cumplido.

"Si no quieren que las subidas del SMI o las reducciones de jornada afecten a la vida de la negociación colectiva, pónganse las pilas en la negociación colectiva (...). Hagan su trabajo con responsabilidad", ha añadido.

Además, ha recalcado que la subida del SMI desde 2018 ha permitido que en España haya "unas pocas más" pymes que desde entonces, pero que generan un 8% más de empleo y que emplean a 6,94 trabajadores frente a los 6,43 de 2018. "La subida del SMI no ha supuesto ninguna crisis existencial de las pequeñas y medianas empresas en España", ha recalcado.

"No desfallecen, da igual que estemos en los datos históricos de cotizantes a la Seguridad Social, da igual que los datos de empleo en España no se hayan visto lastrados por la subida de los salarios, da igual que llueva y esté nublado si lo que toca es decir que hace sol, da igual que el dogma neoliberal siga insistiendo en que la subida del SMI destruye empleo, se lleva por delante pequeñas empresas, es un desastre para los autónomos, da igual que ningún dato avale ese relato, seguimos con las mismas cosas", ha denunciado.

El líder sindical también ha criticado que mientras las patronales se quejan recurrentemente de sus mayores costes, no se quejan del "efecto que puede tener la guerra comercial y arancelaria a la que Estados Unidos y la nueva extrema derecha quiere conducir al mundo".

El impacto de no tributar el SMI: 2.000 millones

En relación de la exención de tributar esta nueva alza del SMI en el IRPF, una cuestión que depende de Hacienda y que está causando disputas entre el Ministerio encabezado por Yolanda Díaz y el de Maria Jesús Montero, fuentes del Gobierno han indicado que el impacto en las arcas de Hacienda al no exigir tributar estas rentas mínimas sería de 2.000 millones de euros.

Sobre la cuestión, el secretario general de UGT ha insistido en que desde el sindicato defienden que la situación se mantenga como en 2024, a pesar de recalcar que están en contra de bajar impuestos para no castigar "más a quienes menos tienen".

Álvarez ha pedido al Gobierno recaudar a través de las horas 'extraordinarias' y no a través del IRPF, ya que situar en el circuito de la legalidad estas horas permitirá más recaudación en Hacienda y en la Seguridad Social. "Es cuestión de voluntad política", ha subrayado.

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