Los contratos indefinidos de 2024 en la provincia de Cádiz suponen más del 33% de las nuevas firmas

Cádiz/La provincia de Cádiz registró a lo largo de 2024 un total de 124.184 contratos de trabajo de carácter indefinido, lo que supone que más de uno de cada tres nuevas contrataciones fuera de esta modalidad: en concreto, más de un tercio de las 369.199 nuevas firmas. Desde la Subdelegación del Gobierno en Cádiz que destaca este dato apuntan a que se "normaliza la utilización de la contratación indefinida" y por tanto a la "consolidación de la estabilidad en el empleo".

El pasado año el 33,64% de los contratos firmados en la provincia era de duración indefinida. En la comparación de los datos con los arrojados por 2019, el último año anterior a la reforma laboral que no estuvo marcado por factores externos al mercado de trabajo como fue la pandemia, planea la Subdelegación en una nota, se constata un incremento del 337,8%, eso es porque se pasa de 28.362 contratos indefinidos en ese año -el 4,39% del total de ese periodo- a los 124.184 del pasado año, el ya mencionado 33,64%. La diferencia es de 95.820 contratos más.

Son 4,3 veces más tras un lustro. Acumulados, las contrataciones de carácter indefinida suman casi medio millón, exactamente 493.311, por lo que 2024 ha destacado en esos años al registrar algo más de la cuarta parte del total.

"Los datos de empleo reafirman el compromiso del Gobierno con el empleo de calidad, la estabilidad laboral y la mejora de los derechos y condiciones de los trabajadores", comenta la Subdelegación del Gobierno en Cádiz en su nota. La reforma laboral, defiende, ha propiciado un importante incremento en el número de contratos indefinidos registrados en la provincia, que no han parado de crecer desde 2022 con la entrada en vigor del Real Decreto-ley de medidas urgentes para la reforma laboral, y garantizan el empleo estable, al restar espacio a la temporalidad y afianzar unas condiciones dignas.