El nuevo convenio del Metal lleva la paz social a 22.000 trabajadores

Cádiz/La delegada territorial de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo de la Junta de Andalucía en Cádiz, Gema Pérez, presidió ayer la firma del convenio provincial de la pequeña y mediana industria del Metal de Cádiz a cargo de Femca (Federación de Empresas del Metal de la provincia de Cádiz) y las federaciones de Industria de los sindicatos mayoritarios para el sector en esta provincia: CCOO y UGT. Todas las partes implicadas destacaron que este convenio garantiza un marco de paz laboral durante los próximos cuatro años para un sector estratégico en la provincia gaditana.

Como explicó la delegada de Empleo, se trata de uno de los convenios más amplios de la provincia, al dar cobertura a 3.500 empresas que, a su vez, emplean a casi 22.000 trabajadores. Asimismo, Gema Pérez puso en valor la tarea desarrollada por el equipo negociador del texto al ser el del Metal un convenio "muy heterogéneo", en el que se incluye "desde el instalador de gas hasta a grandes empresas tractoras".

Asimismo, tanto la delegada como representantes de las partes firmantes subrayaron la conflictividad que se ha evitado durante la negociación de este documento, al llevarse a cabo el acercamiento entre posturas de una manera totalmente pacífica. Unas huelgas que, de haberse producido, habrían sido "devastadoras para la economía de la provincia", según las palabras de Pérez. "A nadie se le puede olvidar -explicó la delegada- que la paz social garantiza y da seguridad, y eso significará que nuestra provincia será más atractiva para futuras inversiones".

Jesús Serrano, por parte de CCOO, puso el acento en la complejidad del documento ratificado ayer en la Delegación Territorial de Empleo, al responder a los intereses de dos polos diferentes como son la Bahía de Cádiz, en donde es una prioridad "la creación de nuevos empleos", y la Bahía de Algeciras que "ya cuenta con una industria fortalecida" y, por tanto, ha sido necesario equilibrar distintos intereses. Serrano también incidió en que se trata de un convenio "que garantiza el poder adquisitivo de los trabajadores".

A su vez, Antonio Montoro, desde UGT, valoró la importancia del convenio del Metal por el gran número de personas a las que afecta en la provincia de Cádiz. También recalcó la capacidad de "dialogar" que se ha demostrado en esta ocasión, "con la conflictividad que normalmente genera este convenio", en alusión a negociaciones de años anteriores. "Esta vez hemos sido capaces de sentarnos y mirar por los intereses que verdaderamente tenemos que mirar: dar una estabilidad a la provincia de Cádiz para que vengan empresas", detalló Montoro.

José Muñoz, secretario general de las empresas representadas por Femca, aseguró por su parte que el sector "está de enhorabuena", al haber despejado "el marco laboral que vamos a tener durante los próximos cuatro años". Un marco que, como incidieron todas las partes, está "consensuado"; que ha supuesto "mucho trabajo" de todos los implicados; en el que se han invertido "muchas horas"; y en el que, incluso, han tenido que llegar a hacer labores que Muñoz calificó de "quirúrgicas" para acercar posturas alejadas. El secretario general de Femca expresó su ilusión por el acuerdo firmado que, en su opinión, es un "ejemplo a seguir no sólo para nuestra zona, sino también para otras".

La representante de la Junta de Andalucía quiso resaltar también como la industria "está en el ADN de la provincia gaditana por generar grandes volúmenes de empleo y, además, empleo de gran calidad".